Ga terug naar vacatures

Buitengewoon Raadslid

Positie: Buitengewoon Raadslid
Organisatie: Onderzoeksraad voor Veiligheid
Locatie: Den Haag
Salaris: Marktconform
Omschrijving: Buitengewoon Raadslid
met een defensie-achtergrond

De organisatie

Doel en missie

De Onderzoeksraad voor Veiligheid is gericht op het verbeteren van de veiligheid in Nederland.  Daarbij kijkt de Onderzoeksraad vooral naar die situaties waarbij burgers voor hun veiligheid afhankelijk zijn van de overheid, bedrijven of instellingen. De kernwaarden van de Onderzoeksraad zijn: onafhankelijk, zorgvuldig, toegewijd.

De Onderzoeksraad voor Veiligheid onderzoekt zowel concrete voorvallen als bredere veiligheidsvraagstukken en onveilige situaties die geleidelijk ontstaan. Met het onderzoek worden niet alleen directe oorzaken achterhaald, maar ook structurele veiligheidstekorten en bestuurlijke processen die van invloed zijn op de veiligheid. Het doel van alle onderzoeken is om te leren van voorvallen en aanbevelingen te doen om de veiligheid te verbeteren. De onderzoeken van de Onderzoeksraad gaan niet in op schuld of aansprakelijkheid.
De Onderzoeksraad voor Veiligheid is een zelfstandig bestuursorgaan en verricht zijn onderzoeken onafhankelijk van de Nederlandse overheid en andere partijen. De Raad besluit naast wettelijk verplichte onderzoeken zelf over zijn onderzoeksagenda.

Samenstelling en verantwoordelijkheden
De Onderzoeksraad kent drie permanente raadsleden en (op dit moment) vijf buitengewoon raadsleden. De raadsleden en buitengewoon raadsleden hebben deels gezamenlijke en deels onderscheiden verantwoordelijkheden. De Raad beslist gezamenlijk over het doen van onderzoek, de focus van het onderzoek, voortgang en de kwaliteit, tot en met de publicatie van een rapport. De voorzitter van de Onderzoeksraad is Chris van Dam. De andere permanente raadsleden zijn Erica Bakkum en Scott Douglas.   
De Onderzoeksraad kent naast de Raad een Bureau, de onderzoeksorganisatie waar ongeveer 90 medewerkers werken. De organisatie staat onder leiding van de secretaris-directeur Carol Verheij. De Onderzoeksraad is gevestigd te Den Haag.

Buitengewone raadsleden
Naast de drie raadsleden bestaat de Raad momenteel uit de volgende vijf buitengewoon raadsleden Pieter Bindt, Colette Alma-Zeestraten, Maria Henneman, Marjolein ten Kroode en Ruben Sicking.
De buitengewoon raadsleden zijn afkomstig uit verschillende relevante maatschappelijke sectoren. Ze brengen elk één of meerdere specifieke kennisgebieden met zich mee en relevante praktijkervaring. Van de buitengewone raadsleden wordt verwacht dat zij in brede zin kunnen meedenken over de uit te voeren onderzoeken maar ook hun specifieke praktische kennis waar wenselijk inbrengen. Zij onderhouden een netwerk in hun specifieke kennisgebied en zijn op de hoogte van de actuele ontwikkelingen. De raadsleden en de buitengewoon raadsleden vormen gezamenlijk de Raad.

Werkwijze Raad
Elke twee weken, en bij hoge uitzondering vaker, is er een raadsvergadering. Hierbij zijn, naast de raadsleden en de buitengewoon raadsleden ook de secretaris-directeur en de overige leden van het managementteam van het bureau aanwezig in hun hoedanigheid als adviseur van de Raad. Betrokken onderzoekers nemen per de bespreken onderzoek deel aan de beraadslagingen.  
In de raadsvergaderingen worden actuele voorvallen geagendeerd en vindt besluitvorming plaats over het starten van een onderzoek alsook over de focus, voortgang en kwaliteit van de onderzoeken. Ook de onderzoeksrapporten worden intensief in de raadsvergadering besproken, voor inzage en voor publicatie. Meer thematische en strategische veiligheidsvraagstukken staan eveneens op de agenda. De raad vormt een vast team dat de ontwikkelde kennis en ervaring verder brengt en de integrale beoordeling versterkt. Met deze werkwijze wordt de toegevoegde waarde van de buitengewoon raadsleden en van de discussies in de raad vergroot en wordt de kwaliteit van de besluitvorming versterkt.

Kandidaat profiel
Vanwege het verstrijken van zijn tweede benoemingstermijn komt de positie van Pieter Bindt vacant. Daarom is de Onderzoeksraad op zoek naar een nieuw Buitengewoon Raadslid.
De gezochte kandidaat voldoet zo goed mogelijk aan het volgende profiel:
 
  • Heeft aantoonbare deskundigheid en ervaring binnen de Nederlandse krijgsmacht of het bredere defensieveld. Maritieme kennis en ervaring is een pré, geen must;
  • Beschikt over bestuurlijke ervaring in een complexe omgeving en biedt een sterke mix van operationele ervaring en strategische visie;
  • Is een teamspeler, sterk gericht op samenwerking, en brengt een breed, relevant netwerk mee;
  • Kan met gezag de Onderzoeksraad en haar missie verder brengen en is een natuurlijke autoriteit en stimulerende persoonlijkheid;
  • Heeft affiniteit met- en inzicht in veiligheidsvraagstukken, is in staat onafhankelijk over deze vraagstukken in hun maatschappelijke context na te denken;
  • Is integer, kan tegenstrijdige of conflicterende belangen bespreekbaar maken en staat open voor feedback en zelfreflectie.
Competenties
Onafhankelijk
Heeft een eigenstandig oordeel. Heeft een rechte rug. Stevige persoonlijkheid. Autonoom denker, die tevens in het (groeps)verband van de Raad weet te opereren.
Samenwerking
Als teamspeler gericht op samenwerking binnen de raad, het onderzoeksteam als ook de onderzoeksorganisatie.
Bestuurlijk sensitief
Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen met in- en externe stakeholders. Kan met bestuurlijk gezag en impact de belangen van de Onderzoeksraad behartigen. Heeft oog voor draagvlak van onderzoeksresultaten.
Netwerker
Heeft een uitgebreid netwerk binnen de overheid, het bedrijfsleven, wetenschap en/of andere maatschappelijke organisaties.
Communicatief
Is open en transparant. Toegankelijk. Draagt actief bij aan een open en veilige sfeer. Durft integriteitsvragen bespreekbaar te maken.

Remuneratie
  • Het buitengewoon raadslid wordt benoemd bij Koninklijk Besluit;
  • De buitengewoon raadsleden ontvangen een vergoeding van € 809,87 per raadsbijeenkomst;
  • Voor andere bijeenkomsten ontvangen de leden een uurvergoeding van € 161,97;
  • De tijdsbesteding bedraagt gemiddeld 2 dagen per maand;
  • Benoeming vindt plaats voor vier jaar, met de mogelijkheid tot eenmalige herbenoeming.

Informatie en sollicitatieprocedure
Voor de ondersteuning bij deze selectieprocedure is het externe bureau Lohman Advies ingeschakeld. Wilt u informatie over de vacature of over de procedure, neemt u dan contact op met Sanne Lohman, via het telefoonnummer: 06-21228248. Wij ontvangen uw curriculum vitae en motivatiebrief graag uiterlijk 10 februari 2025 per e-mail op onderzoeksraad@lohmanadvies.nl
De gespreksrondes bij de Onderzoeksraad vinden plaats ten kantore van de Onderzoeksraad in Den Haag. Wanneer u solliciteert worden deze data zo spoedig mogelijk met u gecommuniceerd, zodat u ze onder voorbehoud vrij kan houden in de agenda.
Een veiligheidsonderzoek naar de eindkandidaat door de AIVD maakt onderdeel uit van de procedure.